POLITICA DEL SISTEMA DE GESTION INTEGRAL
Para QTI Ingeniería SAS, empresa dedicada a la realización de inspección mediante ensayos no destructivos consultoría, interventoría, gestoría, enfocados al control de calidad en la fabricación, montaje y mantenimiento de equipos y estructuras, la Calidad, la Seguridad y Salud en el Trabajo y el Medio Ambiente, son de gran importancia en todos los proyectos que realiza, ya que estamos comprometidos con implementar, mantener y mejorar continuamente nuestro Sistema de Gestión Integrado, satisfaciendo a nuestros clientes y proveedores asegurando el cumplimiento de la legislación aplicable y otros que la empresa suscriba, identificando, evaluando y controlando los riesgos e impactos ambientales que se presentan como parte de la prestación de nuestros servicios, evitando así la generación de lesiones personales, enfermedades laborales y daños a la propiedad, asignando los recursos económicos, humanos y de infraestructura necesarios, que garanticen la protección de nuestros trabajadores, clientes y partes interesadas. Contribuyendo a la preservación del medio ambiente con programas que minimicen los impactos significativos, previniendo la contaminación y fomentando la Responsabilidad social con nuestros grupos de interés.
POLITICA DE PREVENCIÓN DEL CONSUMO DE ALCOHOL, TABACO Y SUSTANCIAS PSICOACTIVAS
QTI INGENIERIA SAS tiene como compromiso propender por la salud integral de sus trabajadores, promocionando hábitos y conductas de auto-cuidado en el trabajo y trascendiéndolas al ámbito personal, sensibilizando a todas y cada una de las personas pertenecientes a la empresa y proporcionando las herramientas necesarias para el fomento de Estilos de Vida Saludable, Previniendo y/o disminuyendo el consumo de Alcohol, Tabaco y Sustancias Psicoactivas, en su permanente compromiso de proteger la seguridad y salud de su personal, de sus clientes y del medio ambiente.
La normatividad estipulada dentro del Reglamento Interno de Trabajo referente a la prohibición del consumo y de laborar bajo los efectos de Alcohol, Tabaco o cualquier sustancia ilegal en el puesto de trabajo es de obligatorio cumplimiento para todo el personal, todo en beneficio de la salud física y mental de los trabajadores.
